Менеджер по подбору персонала

Город: Старый Оскол

Обязанности

Обязанности:

  • Организация потока соискателей;
  • Формирование профиля должности;
  • Проведение собеседования;
  • Проведение диагностики личностных компетенций соискателей;
  • Проведение базовой психологической диагностики соискателей;
  • Закрытие вакансий (инженерно-технические, офисные сотрудники, ТОП);
  • Работа с базой данных соискателей.

Требования

Требования:

  • Высшее образование;
  • Уверенное владение ПК (Word, Excel, Power Point);
  • Ответственность, внимательность, исполнительность, желание учиться и развиваться;
  • Готовность работать в режиме многозадачности и с большими объемами информации;
  • Готовность к обучению.

    Требуемый опыт работы: 1–3 года

    Полная занятость, полный день

Мы предлагаем

Условия: • оформление по ТК РФ; • официальная заработная плата; • возможность для профессионального, карьерного и личностного роста; • расширенный социальный пакет, • корпоративные льготы.

Отправить резюме

Формат файла RTF, DOC, PDF